feminism.pro

движение за права женщин


>>> Главная - Женское движение на Украине - Особенности национального неравенства: Женщины работают больше, а получают меньше


Особенности национального неравенства: Женщины работают больше, а получают меньше

особенности национального неравенства: женщины работают больше, а получают меньше

Женщин засыпают работой, но не деньгами.

Предвзятое отношение к женщинам на украинском рынке труда налицо. По данным экспертов Международной организации труда (МОТ), в нашей стране женщины работают на 4-6 часов больше мужчин, а зарабатывают на треть меньше.

Наталья МИЧКОВСКАЯ - 10.07.2010

Более того: велика вероятность, что женщину и вовсе не возьмут на работу, если есть возможность на тех же условиях принять мужчину. Одна из главных причин такой несправедливости в отношении представительниц прекрасного пола заключается в том, что работодатели опасаются их ухода в декрет. Ситуация парадоксальна: в среднем украинская женщина один раз в жизни берет декретный отпуск, но за это подвергается дискриминации практически всю жизнь!

ТОЛЬКО ДЛЯ ДАМ!

Другие причины того, что женщин стараются не брать на работу, как правило, также кроются не в профессиональной непригодности, а все в той же личной жизни. Например, среди работодателей бытует устойчивое мнение, что дети часто болеют, поэтому работник из матери с ребенком никакой - ведь она будет регулярно брать больничный! Женщина, у которой дети не болеют, не менее «опасна» для трудового процесса, поскольку по окончании рабочего дня она спешит домой. Ей и в голову не придет задержаться на один-два-три часика после работы!

В итоге требования, предъявляемые при приеме на работу, для женщин оказываются гораздо жестче, нежели для мужчин. Более того: немало претензий работодатели предъявляют исключительно женщинам, ставя им в «вину»:

* беременность (ждущим ребенка устроиться на работу почти невозможно; также случаи, когда условие не беременеть в течение определенного времени даже прописывается в контракте),

* наличие детей (на собеседовании молодой матери дают «от ворот поворот» именно потому, что опасаются частых больничных по уходу за ребенком),

* отсутствие к определенному возрасту необходимого опыта (как раз из-за того, что женщина была несколько лет в декретном отпуске),

* внешнюю привлекательность (красивых женщин часто обвиняют в *ально-провокационном поведении),

* внешнюю непривлекательность (таких называют «синими чулками»),

* отказ от сверхурочной работы и командировок (ведь замужняя дама большую часть времени посвящает семье, а не работе).

Среди прочих причин, по которым женщины не угодили руководству, работодатели (а мы помним, что большинство из них - мужчины) называют женскую склонность к сплетням, интригам, истерикам и скандалам. Некоторым мужчинам тяжело сработаться с женщинами потому, что те непредсказуемы, а пресловутая женская логика остается за гранью мужского понимания.

ВСЕ РАВНЫ, НО МУЖЧИНЫ РАВНЕЕ

Какими бы смехотворными не казались эти аргументы, факт остается фактом: несмотря на то что по закону права и возможности украинцев не зависят от пола, количество безработных украинских женщин стабильно в полтора раза больше, чем число неработающих мужчин.

Отдельный разговор - негласное разделение вакансий на «мужские» и «женские». Не секрет, что «мужскими» в нашей стране традиционно считаются должности депутатов, директоров, руководителей, менеджеров высшего звена. Зато на замечательных постах дворника, шпалоукладчика, уборщицы, посудомойки как-то привычнее и органичнее смотрится украинская женщина.

Разумеется, существуют гендерно-нейтральные сферы, в которых у мужчин и женщин теоретически одинаковые шансы получить высокооплачиваемую должность. По мнению экспертов, это юриспруденция, финансы, операции с недвижимостью и госуправление. Однако, как показывает практика, ситуация здесь мало чем отличается от ситуации в других сферах, и разрыв в зарплатах мужчин и женщин составляет до 40%! Естественно, в пользу мужчин.

Кстати, в профессиях, где традиционно заняты женщины (медсестра, кассир, учитель начальной школы, воспитатель детского сада, швея), ставки априори ниже. И женщина, ухаживающая за детьми в детском саду, получает меньше мужчины, ухаживающего за обезьянами в зоопарке.

САМИ ВИНОВАТЫ!

Немалая вина за такую вопиющую несправедливость лежит на самих женщинах, уверены психологи.

- Как правило, женщины не заостряют внимание на своих способностях, знаниях и умениях. Мужчины же обязательно делают упор на свои достоинства, причем зачастую их преувеличивают, - считает психолог Марина Деркач.

Эксперт приводит пример, когда на один и тот же вопрос работодателя примерно равные по силам соискатели дают совершенно разные ответы:

- На предложение заняться новым проектом женщина в лучшем случае скажет: «Я никогда этим не занималась», в то время как мужчина уверенно заявит: «Я вполне смогу с этим справиться!»

Женщины в Украине зарабатывают на 30% меньше мужчин, но и в этом есть некоторая доля их вины. Как показал опрос SuperJob, зарплатные ожидания женщин в среднем в 1,15 раза ниже, нежели притязания мужчин.

- Намеренное занижение суммы предполагаемой зарплаты, вероятнее всего, продиктовано желанием женщин повысить свою конкурентоспособность на рынке труда. А возникает оно под влиянием устоявшихся стереотипов: женщины подсознательно недооценивают свои способности и потенциал, - рассказывает президент рекрутингового портала SuperJob Алексей Захаров.

ТОЛЬКО ЦИФРЫ

Гендерные различия в Украине*

* 73,7% составляет заработок женщин в процентах от среднестатистического заработка мужчин

* на 4-6 часов больше работает женщина, чем мужчина. Работа в домашнем хозяйстве не учитывается как продуктивная и потому не оплачивается и не учитывается в пенсионных схемах

* 98,6% женщин насчитывается среди работников дошкольных учреждений, 84,5% - в средних школах. В целом женщины работают в социально значимых, но низкооплачиваемых секторах - образование, здравоохранение и социальные услуги

* более 60% женщин работают в пяти традиционно «женских» профессиях - уход, общественное питание, уборка, канцелярия и кассиры

* на 18-69% прибыли больше получают компании, где больше женщин среди высшего руководства компании

* 117-е место занимает Украина по представительству женщин в политике среди 134 стран, в которых проводилось исследование Всемирного экономического форума «Глобальный гендерный разрыв. Отчет за 2009 год»

* 8,2% женщин среди депутатов Верховной Рады Украины. При этом процент женщин в Европейском парламенте составляет 35%, в Швеции - 47%, Финляндии - 41%, Болгарии - 21%, Эстонии - 20,8%, Польше - 20,2%, Латвии - 20%, Словакии - 19,3%.

* По данным Международной организации труда.

 


Читайте:


Добавить комментарий


Защитный код
Обновить

Феминистки о феминизме:

News image

Феминистский Камелот

Кристина Хофф Соммерс. Администрация Клинтона склонна верить гипертрофированной статистике, поставляемой группами феминисток. Члены кабинета, такие как Д...

News image

Эмоциональный террорист

Кетлин Паркер . Те из нас, кто работает в области домашнего насилия, ежедневно сталкивается с трудной задачей работы с женщинами в проблематичных семьях....

News image

Безотцовщина. Эксперименты с семьей

Ребекка О'Нилл. Джон Стюарт Милл хорошо известен благодаря его экспериментам в проживании так что мы могли бы учиться друг у друга. За приблизительно 3...

Новости и инициативы женских организаций

News image

Джетт, Джоан

Джо ан Джетт (настоящее имя Джоан Мэри Ларкин, родилась 22 сентября 1958 года) — известный американский рок-музыкант, гитаристка, вокалистка, продюсер и автор...

News image

X-Ray Spex

X-Ray Spex (русск. Экс-Рей Спекс, в пер. c англ. Рентгеновские очки) — английская панк-рок-группа новой волны, основанная в 1976 году[1] в Лондоне школьными п...

News image

Шествие анархо-феминистов

8 марта феминистки и феминисты, придерживающиеся анархистских и либертарных взглядов, вышли на улицу, чтобы напомнить, что изначально Международный женский де...

Известные феминистки:

Джеймс Сельма

News image

Сельма Джеймс — представительница марксистского феминизма. Участница многочисленных организаций Campaign Against Racial Discrimi...

Анна Альчук

News image

Анна Альчук (Анна Александровна Михальчук; родилась 28 мая 1955 в Бошняково около города Лесогорск, Сахалинская область; умерла ...

Права женщин в регионах:

ТОМСКАЯ ОБЛАСТЬ

News image

Нарушения прав женщин в семье Когда из Уголовного кодекса исчезла статья о принудительном лечении алкоголиков, они просто ра...

НОВГОРОДСКАЯ ОБЛАСТЬ

News image

В течение последних лет в общей численности безработных женщины занимают 42-45%. Среди официально зарегистрированных безработных...

Реклама*

Женское движение:

Иран продолжает казнить женщин

News image

Иранские власти по-своему отметили первомайский праздник – вчера в тюрьме Рашт была казнена 23-летняя Делара Дараби. З...

Президент наложил вето на закон, разработанный Радикальной партией

News image

Президент Украины Петр Порошенко наложил вето на разработанный Радикальной партией Олега Ляшко закон, который продлева...

Две индийские *янки сожгли себя заживо

News image

Две индийские женщины, чьи семьи выступали против их отношений и пытались их разлучить, сожгли себя заживо. Полиция на...

Демонстрация в Калифорнии в поддержку однополых браков

News image

Калифорния с небольшим отрывом от прогрессивного населения штата решила голосовать против подтверждения гражданских пр...

Публикации:

News image

Роль женщин в местном самоуправлении в свете муниципальной реформы (Иваново: Международный республ

News image

Новая книга: Здравомыслова О.М. Семья и общество: гендерное измерение российской трансформации. М.,

News image

Права женщин в системе прав человека: международный и национальный аспект

News image

Экономические права женщин. Хрестоматия

Авторизация